Unser Anspruch

Wir sind auf Wachstum programmiert und wollen langfristig mit unseren Mitarbeitern zusammenarbeiten, um eine gemeinsame berufliche Perspektive bei der iSAX zu schaffen. Um diesem Anspruch gerecht zu werden, stehen bei uns drei Handlungsschwerpunkte im Fokus:

  • Einbettung unserer Mitarbeiter in eine offene und faire Unternehmenskultur. Wir entwickeln diese ständig weiter und beziehen unsere Mitarbeiter in die Gestaltung mit ein.
  • Durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen können unsere Mitarbeiter ihre beruflichen Ziele langfristig verfolgen.
  • Unsere Mitarbeiter profitieren von spannenden Herausforderungen und anspruchsvollen Projekten.

Offenes Ohr

Wir legen großen Wert auf die Meinung unserer Mitarbeiter. Gern direkt oder über Kununu und faire Karriere teilen uns unsere Mitarbeiter mit, was ihnen an ihrem Arbeitsalltag gefällt und was wir verbessern können. Positives Feedback freut uns, Kritik hilft uns, Schwachstellen aufzudecken und das Arbeitsklima noch angenehmer zu gestalten. | iSAX ist Mitglied des Empfehlungsbundes.

iSAX ist Partner des Empfehlungsbundes
iSAX auf kununu
iSAX bei Faire Karriere

Ihre Vorteile bei iSAX

Familie & Beruf

Familie und Beruf in Einklang

Bei iSAX müssen Sie sich nicht zwischen Job und Familie entscheiden. Im Gegenteil: Wir helfen unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit individuellen Arbeitszeitmodellen, befristeten Auszeiten oder dem Angebot von Teilzeit und Telearbeit, beides erfolgreich zu vereinbaren.

Flexibles Arbeiten

Flexibles Arbeiten - von Gleitzeit bis Home Office

Unser Ziel ist es, gemeinsam mit unseren Beschäftigten maßgeschneiderte Arbeitseinsätze zu gestalten. Dafür bieten wir in vielen Bereichen zeitliche und örtliche Flexibilität, schaffen die notwendigen technischen Voraussetzungen oder ermöglichen Ihnen das Arbeiten von zu Hause aus oder in Teilzeit.

iSAX Talk

Kontinuierlicher Austausch

Wir fördern den Austausch unserer Mitarbeiter und versuchen, alle Beteiligten auf dem aktuellen Stand in Bezug auf Unternehmens- und Produktentwicklung zu halten. Neben jährlich stattfindenden iSAX-Meetings oder regelmäßigen Team-Meetings der Fachabteilungen, werden alle News und Termine rund um die iSAX auch im Intranet bereitgestellt.

Anspruchsvolle Aufgaben

Herausfordernde Aufgaben

Wir garantieren hervorragende Rahmenbedingungen für die individuelle Gestaltung Ihrer beruflichen Ziele sowie verantwortungsvolle, herausfordernde Aufgaben. Bei uns finden Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten zu entfalten und einzubringen. Je nach Abteilung und Fachbereich können Sie sich individuell weiterbilden.

Benefits

Firmenevents & Benefits

Der Einsatz unserer Mitarbeiter wird belohnt: Ob unsere großen Familien- und Weihnachtsfeiern, Mitarbeitergeschenke zu persönlichen Anlässen, unsere betriebliche Gesundheitsinitiative „fit2work“, betriebliche Altersvorsorge, kostenloses Wasser, Kaffee oder Tee oder der Kicker als kleiner Pausenvertreib – bei der iSAX ist für jeden etwas dabei.

Unbefristete Arbeitsverträge

Unbefristete Arbeitsverträge

Wir bieten Ihnen wirtschaftliche und persönliche Planungssicherheit: Von Beginn an erhalten unsere Mitarbeiter bei Festanstellung ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Zudem stehen jedem Arbeitnehmer in der iSAX 30 Tage Urlaub zu.

Ihre Karriere bei iSAX

Karriere bei iSAX ist planbar. Wir sind der Meinung, dass Stillstand Rückschritt bedeutet. Daher sind wir auf der Suche nach Mitarbeitern, die sowohl motivierte Macher als auch wissenshungrig sind und dabei vorankommen und etwas bewegen möchten. Die sich ständig wandelnden Anforderungen und unsere fachliche Ausrichtung auf die Hypethemen der IT-Branche gepaart mit unseren flachen Hierarchien bilden die Basis für diverse Entwicklungsprofile. Ob Absolvent, Fach- oder Führungskraft, iSAX bietet individuell abgestimmte Entwicklungs- und Bildungsmöglichkeiten. Anhand Ihrer Karrierewünsche und Erwartungen planen wir mit Ihnen Ihren ganz persönlichen Entwicklungsweg. Verraten Sie uns, wo Ihr Weg Sie hinführen soll, und wir gehen ihn gemeinsam.

Hervorragende Karrierechancen

Mitarbeiterstatements

Mitarbeiter über iSAX

Tony Dietrich
Leiter Industrie 4.0 Lösungen

"Als Portfoliomanager für Produktionsautomatisierung kann ich aktiv das Produkt- und Leistungsangebot der Firma mitgestalten. Herausfordernde Projekte gepaart mit individueller Förderung sorgen nicht nur für viel Spaß an der Arbeit, sondern machen die iSAX zum idealen Arbeitgeber."

Mitarbeiter über iSAX

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Mitarbeiter über iSAX

Florian Specht
Azubi

"Als Azubi habe ich die Chance, die Ausbildung bei iSAX mitzugestalten. Das sichert mir nicht nur den Spaß an der Arbeit, sondern auch die Garantie, dass ich meine Schwächen ausbessern und meine Stärken ausbauen kann."

Mitarbeiter über iSAX

Fritz Herrmann Hommel
Praktikant

"Ich habe bei der iSAX ein zweiwöchiges Schülerpraktikum absolviert und dabei eine Anwendung mit Android Studios programmiert. Ich hatte bei der Arbeit sehr viel Spaß und fand es sehr hilfreich, einen Tutorial-Kurs und einen hilfsbereiten Praktikumsbetreuer zu haben. Ich kann die iSAX auf Grund des hervorragenden Arbeitsklimas jedem empfehlen."

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Ihr Ansprechpartner in Personalfragen

Annegret Funke


jobs@isax.com

+49.351.847150